Пенсионеров, насчитывающих непрерывный стаж не менее пяти лет, ожидает приятный сюрприз, который вступит в силу с 4 января. Эта новость стала возможной благодаря указу, подписанному на уровне компаний, и принесет существенные преимущества пожилым гражданам.

По словам пенсионного эксперта Сергея Власова, наличие непрерывного стажа в той или иной степени характерно почти для каждого современного пенсионера. Под этим термином понимается период работы, в течение которого человек не покидал компанию на длительное время или, в крайнем случае, переводился на другую должность, но оставался в пределах того же предприятия.

Несмотря на существование данного понятия в пенсионном законодательстве, оно редко приводило к ощутимым выгодам для его обладателей. «Традиционно непрерывный стаж никак не влиял на размер пенсии. При назначении выплат учитывались лишь общее количество отработанных лет и накопленные пенсионные коэффициенты», — подчеркнул Власов.

Однако в последнее время ситуация начала меняться. На региональном уровне принимаются решения о предоставлении дополнительных возможностей для граждан, накопивших такой стаж за свою трудовую жизнь.

В частности, в некоторых регионах реализуются программы, которые предусматривают предоставление скидок на оплату коммунальных услуг, бесплатное медицинское обслуживание или посещение культурно-массовых мероприятий для пенсионеров с непрерывным стажем.

Помимо этого, в ряде субъектов Федерации действуют программы софинансирования пенсионных накоплений, которые позволяют увеличить размер пенсии за счет дополнительных взносов работодателя.

Таким образом, наличие непрерывного стажа от пяти лет становится все более выгодным для пенсионеров, открывая перед ними новые возможности и преимущества.